為持續(xù)提升標準化賦能公司“五大工程”建設，增強全員標準化意識和貫標用標能力，科技發(fā)展部聯(lián)合人力資源部于8月18日開展 “標準化工作及標檢員能力提升”培訓，來自開發(fā)部、設計一部、設計二部、工藝工法部、精度技術部等部門的100余人設計人員參加。
培訓圍繞標準和標準化概念、技術標準現(xiàn)狀以及標檢員的履職要求和方法展開，內(nèi)容涵蓋設計員及標檢員職責、如何識別、獲取和應用設計工作中的標準。通過互動答疑，增強了參訓人員對標準的理解，提升了設計人員及標檢員的履職能力。
公司高度重視標準化工作，于2021年頂層發(fā)布了公司《標準化工作“十四五”行動方案》，指導公司標準化工作開展。公司領導多次對標準化工作做出重要指示，要求公司各層級人員深刻領會標準化工程的意義和內(nèi)涵，充分認識標準化工程既是質(zhì)量工程，更是安全工程、知識工程、品牌和文化工程的重要抓手，持續(xù)發(fā)揮標準化在公司高質(zhì)量發(fā)展中的引領性作用。
